RECRUTER

Nous accompagnons autant les équipes qui offrent un emploi que les personnes qui en cherchent.

 

 

 

 

 

 

 

 

Nous avons développé un parcours inclusion 360 pour sensibiliser et former les entreprises à un recrutement plus inclusif. Notre réseau nous permet de connecter les entreprises aux acteurs de l’insertion et ainsi à des viviers de candidats non exploités sur leur territoire.

 

Nous accompagnons les entreprises dans leurs recrutements à travers une démarche inclusive. Nos consultants identifient avec vous les compétences clés pour vos métiers, détectent les candidat.le.s au sein de notre vivier de professionnel/le.s, conçoivent des méthodes de recrutement innovantes et vous proposent une sélection de profils répondant à vos attentes. Nous accompagnons les managers afin de faciliter l’intégration du salarié après l’embauche et limiter le turnover.

 

Nos équipes peuvent également vous conseiller dans la mise en place de pratiques de recrutement inclusives et dans l’optimisation de vos politiques RH et RSE.

 

Notre approche s’inscrit dans une démarche de recrutement inclusif en favorisant l’emploi durable de profils issus de l’Insertion par l’activité économique. Nos méthodes d’évaluation des candidat.e.s sont spécifiquement adaptées à ces métiers. Elles favorisent l’expression du potentiel des candidat.e.s et leur projection sur le poste notamment grâce à la simulation du futur environnement de travail et à des mises en situation immersives.

 

Découvrez nos solutions pour développer une politique de recrutement responsable et efficace !